📌5 個當責心態帶來的好處：當責重視成果，因為成果就是對自己的承諾，由於是對自己的承諾，就會想盡辦法...

📌為什麼對工作負責還不夠 ? 因為負責指的是責任感，確實執行被交付的任務，就可以稱為負責 . 不會去...

📌關於我的第二份工作 Part3：學到的工作技能 第二份工作雖然有上週寫的種種不適應，但其實也學到或...

📌5 個老鳥也該考慮離職的原因，如果已經在同一家公司工作了 2 ~ 3 年以上，應該適時檢視一下自己...

📌5 個新人該考慮離職的原因 3 個月是個檢視自己是否適應新工作的時間點，如果努力了還是不適合，那就...

📌5 個錄取也別報到的原因 面試不只是公司在檢視我們，我們同時也在檢視公司適不適合，如果不適合就不要...

📌關於我的第二份工作 Part2：新工作遇到的種種不適應 🎯雖然第二份工作達到了當初轉職時對於新工作...

📌5 個步驟進行「 設計思維 」，大家可以試著運用具體的步驟找出問題脈絡，進而引導出創新的最佳解決方...

📌「 設計思維 」的核心價值 千萬不要看到「 設計思維 」就覺得是設計師才看得懂 它其實是一種創意的...

📌從「 設計 」到「 設計思維 」 我們一講到設計，心理馬上浮現的會是新潮、美觀、新穎等視覺上的美感...